Image default
Επιχειρήσεις

ΟΜΕ – ΟΤΕ: Γιατί προχωράμε σε απεργίες μέσα στις γιορτές

Εμμένει η διοίκηση της ΟΜΕ – ΟΤΕ στις απεργιακές κινητοποιήσεις που ανακοίνωσε μέσα στις γιορτές και υποστηρίζει πως η διοίκηση του ΟΤΕ διατηρεί αδιάλλακτη στάση. Ο πρόεδρος της ομοσπονδίας Δημήτρης Φούκας, σε σημερινή συνέντευξη τύπου, παρουσίασε τις θέσεις της ΟΜΕ – ΟΤΕ υποστηρίζοντας πως η διοίκηση επιχειρεί να δημιουργήσει κλίμα με αφορμή τις επικείμενες οργανωτικές αλλαγές για τις οποίες, πάντως, δεν υπάρχει καμία επίσημη ενημέρωση από πλευράς ΟΤΕ.

Κατά τον κ. Φούκα, όπως αναφέρεται και σε ανακοίνωση της ΟΜΕ – ΟΤΕ, “έγινε σαφές, πώς η ΟΜΕ-ΟΤΕ εξήντλησε κάθε περιθώριο συνδικαλιστικό και νομικό προκειμένου να διαπραγματευτεί με τη Διοίκηση και να επιτευχθεί συμφωνία με όρους έντιμους κι αξιοπρεπείς, η οποία θα διασφαλίζει το συμφέρον του συνόλου των εργαζομένων και της εταιρείας. Ωστόσο δεν βρήκε ανταπόκριση από την άλλη πλευρά, αντίθετα αντιμετώπισε αδιάλλακτη στάση, ιδεοληψίες, εμμονές και κυρίως εξαγγελίες απολύσεων για οικονομοτεχνικούς λόγους σε μια εταιρεία του μεγέθους και της υπερκερδοφορίας του ΟΤΕ”.

“Μετά το Έκτακτο Διοικητικό Συμβούλιο της 15ης Δεκεμβρίου, η ΟΜΕ-ΟΤΕ αποφάσισε κατά πλειοψηφία και

ακολουθώντας όλες τις νόμιμες διαδικασίες, προέβη σε εξώδικη πρόσκληση προς την διοίκηση της

εταιρείας προκειμένου να καθίσει στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων πριν την έναρξη των κινητοποιήσεων

στις 21.12, είτε με ορισμό ημερομηνίας συνάντησης είτε προσερχόμενη σε δημόσιο διάλογο μέσω του

Οργανισμού Διαιτησίας”.

Σύμφωνα με την διοίκηση της ΟΜΕ – ΟΤΕ “η απάντηση της Διοίκησης στις διεκδικήσεις των εργαζομένων, οι οποίες εκφράζονται από τα πρωτοβάθμια σωματεία και το Διοικητικό Συμβούλιο της ΟΜΕ-ΟΤΕ, ήταν η διατήρηση αδιάλλακτης στάσης η οποία κλιμακώθηκε με την αποστολή εξώδικής καταγγελίας προς την ΟΜΕ-ΟΤΕ. Χαρακτήρισε τις προκηρυγμένες απεργιακές κινητοποιήσεις παράνομες και καταχρηστικές, αρνείται να προσέλθει σε δημόσιο διάλογο μέσω του Οργανισμού Διαιτησίας και καλεί προσχηματικά τους εκπροσώπους των εργαζομένων σε συνέχιση της διαπραγμάτευσης, εμμένοντας στις θέσεις της και χωρίς να αφαιρεί από την

ατζέντα τις προαναγγελθείσες απολύσεις”.

Σχετικα αρθρα

Πώς πνίγηκε η ΕΥΔΑΠ με τα έργα διαχείρισης αποβλήτων της Αττικής

admin

COSMOTE: Δωρεάν όλες οι κλήσεις από το σταθερό προς σταθερά και κινητά εντός Ελλάδας

admin

Επέκταση στα Βαλκάνια ετοιμάζουν ξανά οι ελληνικές τράπεζες

admin

Επ. Ανταγωνισμού: Υπαρκτό πρόβλημα οι υψηλές τιμές κινητής τηλεφωνίας

admin

Εκλέχθηκε το νέο Δ.Σ. της Eurobrokers

admin

Coca-Cola HBC: Καταργεί την πλαστική μεμβράνη στις πολυσυσκευασίες

admin

ΕΛΛΑΚΤΩΡ-Α.Καλλιτσάντσης: Ανθεκτικοί στα δύσκολα – Αύξηση EBITDA στο 3μηνο

admin

Ομολογιακό δάνειο 72,5 εκατ. από το Ιασώ

admin

Αυστρία: Δεύτερη φάση χαλάρωσης των περιοριστικών μέτρων προαναγγέλλει ο Κουρτς

admin

Αξιωματούχοι Fed: Δυσοίωνες προοπτικές για την αμερικανική οικονομία, η ανάκαμψη θα είναι αργή

admin

Φιλιππίνες: Ακόμη 50 νεκροί εξαιτίας του κορονοϊού

admin

Adecco: Οι πέντε κυρίαρχες τάσεις που θα καθορίσουν το νέο εργασιακό τοπίο

admin

Folli Follie: Αίτηση πτώχευσης από δυο ομολογιούχους

admin

Αποκλειστικές διαπραγματεύσεις της Παγκρήτιας για την Praxia

admin

Lamda: Καταρχήν συμφωνία για χρηματοδότηση ως 880 εκατ.

admin

Στρατηγική συνεργασία Accor με την Aegean Airlines

admin

Χρηματιστήριο Αθηνών: Πόσοι ήταν οι πλούσιοι επενδυτές τον Ιούλιο

admin

Η tora Wallet σύμμαχος στο «χτίσιμο» του αφορολόγητου

admin